उत्तर प्रदेश में कर्मचारी कई कारणों के फलस्वरूप काम से छुट्टी ले सकते हैं, इनमें शामिल हैं:काम से छुट्टी लेने पर, यह ज़रूरी है कि कर्मचारियों को उनके न्यूनतम भुगतान दर का भुगतान किया जाए, इसमें ओवरटाइम…
अवकाश वेतनअवकाश वेतन (इसे वार्षिक अवकाश (annual leave) भी कहते हैं) के माध्यम से कर्मचारी काम से छुट्टी लेने पर भुगतान प्राप्त करने का पात्र बनता है।
कर्मचारी को कितनी छुट्टी मिलती है?फुल-टाइम और पार्ट-टाइम कर्मचारियों को हर साल 4 सप्ताह का वार्षिक अवकाश मिलता है। कुछ कर्मचारियों को इस दौरान अतिरिक्त भुगतान मिलेगा जिसे वार्षिक अवकाश लोडिंग (annual…
कैजुअल (casual) कर्मचारियों को वैतनिक छुट्टी नहीं मिलती है, परन्तु वे छुट्टियों के लिए अपने नियोक्ता से अवैतनिक अवकाश देने का निवेदन कर सकते हैं।
छुट्टियों के लिए अवकाश कब लिया जा सकता है?अपनी नौकरी शुरू करने के साथ ही कर्मचारी वार्षिक अवकाश जमा करना शुरू कर देते हैं। यह:
काम करने के पहले 12 महीनों में कभी भी लिया जा सकता हैकिसी भी समयावधि के लिए, इसमें पूरे या आंशिक दिन शामिल हैं।नियोक्ता और कर्मचारी में इस बात में सहमति होनी चाहिए कि छुट्टी कब लेनी है। नियोक्ता वार्ष…
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