HPCL में 116 पदों पर भर्ती: आवेदन की आखिरी तारीख 20 जुलाई, जानें योग्यता और चयन प्रक्रिया

हिंदुस्तान पेट्रोलियम कॉर्पोरेशन लिमिटेड (HPCL) में नौकरी के इच्छुक उम्मीदवारों के लिए आवेदन करने का समय समाप्त हो रहा है। HPCL ने अनुभवी पेशेवरों और फ्रेशर्स के लिए कुल 116 पदों पर भर्तियां निकाली हैं, जिनके लिए ऑनलाइन आवेदन की अंतिम तिथि 20 जुलाई निर्धारित की गई है। समाचार एजेंसी IANS के अनुसार, योग्य उम्मीदवार HPCL की आधिकारिक वेबसाइट पर जाकर दोपहर 3 बजे तक अपना आवेदन जमा कर सकते हैं। यह भर्ती प्रक्रिया 1 जुलाई को शुरू हुई थी।

कुल 116 रिक्तियों में से 54 पद फ्रेशर्स के लिए हैं, जबकि 62 पद अनुभवी पेशेवरों के लिए आरक्षित हैं। फ्रेशर्स के लिए जूनियर एग्जीक्यूटिव (केमिकल) के 37 और जूनियर एग्जीक्यूटिव (फायर एंड सेफ्टी) के 17 पद शामिल हैं। वहीं, अनुभवी उम्मीदवारों के लिए सीनियर ऑफिसर, असिस्टेंट मैनेजर, चीफ मैनेजर से लेकर जनरल मैनेजर और डिप्टी जनरल मैनेजर स्तर तक के विभिन्न विभागों में मौके उपलब्ध हैं।

किन पदों पर कितनी रिक्तियां और योग्यता?

अनुभवी पेशेवर (कुल 62 पद):

• सेल्स विभाग: सीनियर ऑफिसर (रिटेल/ल्यूब्स/डायरेक्ट सेल्स/LPG) के लिए 52 पद हैं। इसके लिए इंजीनियरिंग के साथ MBA या PGDM की योग्यता चाहिए।
• प्रोजेक्ट्स: असिस्टेंट मैनेजर और मैनेजर के 5 पद हैं, जिनके लिए सिविल इंजीनियरिंग में डिग्री आवश्यक है।
• टेक्निकल सर्विसेज: चीफ मैनेजर और डिप्टी जनरल मैनेजर के 1 पद के लिए केमिकल इंजीनियरिंग की डिग्री अनिवार्य है।
• पेट्रोकेमिकल्स (सेल्स & मार्केटिंग): डिप्टी जनरल मैनेजर से लेकर चीफ जनरल मैनेजर तक के 1 पद पर भर्ती होनी है।
• इकोनॉमिस्ट: सीनियर मैनेजर से डिप्टी जनरल मैनेजर स्तर का 1 पद है, जिसके लिए इकोनॉमिक्स में पोस्ट-ग्रेजुएट डिग्री चाहिए।
• गैस सोर्सिंग & मार्केटिंग: डिप्टी जनरल मैनेजर और जनरल मैनेजर के 2 पद हैं, जिनके लिए इंजीनियरिंग के साथ MBA की योग्यता मांगी गई है।

फ्रेशर (कुल 54 पद):

• जूनियर एग्जीक्यूटिव (केमिकल): 37 पदों के लिए केमिकल इंजीनियरिंग में 3 वर्षीय डिप्लोमा आवश्यक है।
• जूनियर एग्जीक्यूटिव (फायर & सेफ्टी): 17 पदों के लिए साइंस ग्रेजुएट होने के साथ फायर एंड सेफ्टी में डिप्लोमा और भारी वाहन का ड्राइविंग लाइसेंस होना चाहिए।

इन सभी पदों के लिए 2 से 24 वर्ष तक का प्रासंगिक कार्य अनुभव भी मांगा गया है।

आयु सीमा, चयन प्रक्रिया और वेतन

आयु सीमा: आवेदकों की उम्र पद के अनुसार न्यूनतम 25 वर्ष और अधिकतम 54 वर्ष होनी चाहिए। आरक्षित वर्ग के उम्मीदवारों को सरकारी नियमों के तहत आयु में छूट दी जाएगी।

चयन प्रक्रिया: उम्मीदवारों का चयन कई चरणों में होगा, जिसमें आवेदनों की शॉर्टलिस्टिंग, कंप्यूटर-आधारित परीक्षा, ग्रुप टास्क, इंटरव्यू और मेडिकल जांच शामिल है।

वेतन: चयनित होने पर फ्रेशर पदों के लिए मासिक वेतन 30,000 रुपये से 1,20,000 रुपये तक और अनुभवी पेशेवर पदों के लिए 60,000 रुपये से 2,80,000 रुपये तक होगा। इसके अलावा अन्य भत्ते और लाभ भी मिलेंगे।

आवेदन शुल्क: सामान्य, ओबीसी और ईडब्ल्यूएस वर्ग के उम्मीदवारों के लिए आवेदन शुल्क 1,180 रुपये है, जबकि एससी, एसटी और पीडब्ल्यूबीडी वर्ग के उम्मीदवारों को कोई शुल्क नहीं देना होगा।

इनपुट: IANS